- Fri Mar 27, 2020 7:32 am
#3904
GODIŠNJI ODMOR
Na osnovu člana 52. Zakona o radu („Službene novine Federacije BiH”, br. 26/16 i 89/18), ___________________________ (naziv i adresa poslodavca), kojeg zastupa ________________ (u daljem tekstu: Poslodavac), dana _____ godine, donosi
ODLUKU O KORIŠTENJU KOLEKTIVNOG GODIŠNJEG ODMORA
I
U smislu Preporuka Vlade Federacije BiH od 16. 3. 2020. godine, te u cilju zaštite radnika i sprečavanja širenja zaraze na radnom mjestu, Poslodavac donosi odluku o kolektivnom korištenju godišnjeg odmora radnika.
II
Svi radnici Poslodavca će u periodu od ___ do ___ 2020. godine koristiti ___ radnih dana godišnjeg odmora.
III
Poslodavac će radnicima uručiti i pojedinačna rješenja o trajanju i periodu korištenja godišnjeg odmora za 2020. godinu.
IV
Radnici za vrijeme korištenja godišnjeg odmora ostvaruju pravo na naknadu plaće u visini osnovne plaće koju bi ostvarili da su radili.
V
Radnici su obavezni da se vrate na rad sa danom ____ godine.
Za poslodavca:
________________
Na osnovu člana 52. Zakona o radu („Službene novine Federacije BiH”, br. 26/16 i 89/18), ___________________________(naziv i adresa poslodavca), kojeg zastupa __________________ (u daljem tekstu: Poslodavac), dana _____ godine, donosi
RJEŠENJE O TRAJANJU I KORIŠTENJU GODIŠNJEG ODMORA
I
Radniku ________________ (ime i prezime radnika) pripada pravo na neiskorišteni dio godišnjeg odmora za 2019. godinu, u trajanju od _____radnih dana, kao i pravo na godišnji odmor za 2020. godinu, u trajanju od _____radnih dana
II
U skladu sa Odlukom o korištenju kolektivnog godišnjeg odmora broj: ____ od ____ 2020. godine (ako je određen kolektivni godišnji odmor), radnik će dio ukupnog godišnjeg odmora koji mu pripada u skladu sa tačkom I ovog rješenja koristiti u periodu od ___ do ___ 2020. godine (___ radnih dana).
III
Radnik je obavezan da se vrati na rad ______ 2020. godine.
IV
Ostatak godišnjeg odmora iz tačke I ovog rješenja (____ radnih dana) radnik će koristiti u periodu koji će biti naknadno utvrđen u zavisnosti od daljeg razvoja situacije i u skladu sa naknadnim okolnostima.
V
Radnik za vrijeme trajanja godišnjeg odmora ostvaruje pravo na naknadu plaće u visini osnovne plaće koju bi ostvario da je radio.
Za poslodavca:
_______________
Na osnovu člana 52. Zakona o radu („Službene novine Federacije BiH”, br. 26/16 i 89/18), ___________________________ (naziv i adresa poslodavca), kojeg zastupa ________________ (u daljem tekstu: Poslodavac), dana _____ godine, donosi
ODLUKU O KORIŠTENJU KOLEKTIVNOG GODIŠNJEG ODMORA
I
U smislu Preporuka Vlade Federacije BiH od 16. 3. 2020. godine, te u cilju zaštite radnika i sprečavanja širenja zaraze na radnom mjestu, Poslodavac donosi odluku o kolektivnom korištenju godišnjeg odmora radnika.
II
Svi radnici Poslodavca će u periodu od ___ do ___ 2020. godine koristiti ___ radnih dana godišnjeg odmora.
III
Poslodavac će radnicima uručiti i pojedinačna rješenja o trajanju i periodu korištenja godišnjeg odmora za 2020. godinu.
IV
Radnici za vrijeme korištenja godišnjeg odmora ostvaruju pravo na naknadu plaće u visini osnovne plaće koju bi ostvarili da su radili.
V
Radnici su obavezni da se vrate na rad sa danom ____ godine.
Za poslodavca:
________________
Na osnovu člana 52. Zakona o radu („Službene novine Federacije BiH”, br. 26/16 i 89/18), ___________________________(naziv i adresa poslodavca), kojeg zastupa __________________ (u daljem tekstu: Poslodavac), dana _____ godine, donosi
RJEŠENJE O TRAJANJU I KORIŠTENJU GODIŠNJEG ODMORA
I
Radniku ________________ (ime i prezime radnika) pripada pravo na neiskorišteni dio godišnjeg odmora za 2019. godinu, u trajanju od _____radnih dana, kao i pravo na godišnji odmor za 2020. godinu, u trajanju od _____radnih dana
II
U skladu sa Odlukom o korištenju kolektivnog godišnjeg odmora broj: ____ od ____ 2020. godine (ako je određen kolektivni godišnji odmor), radnik će dio ukupnog godišnjeg odmora koji mu pripada u skladu sa tačkom I ovog rješenja koristiti u periodu od ___ do ___ 2020. godine (___ radnih dana).
III
Radnik je obavezan da se vrati na rad ______ 2020. godine.
IV
Ostatak godišnjeg odmora iz tačke I ovog rješenja (____ radnih dana) radnik će koristiti u periodu koji će biti naknadno utvrđen u zavisnosti od daljeg razvoja situacije i u skladu sa naknadnim okolnostima.
V
Radnik za vrijeme trajanja godišnjeg odmora ostvaruje pravo na naknadu plaće u visini osnovne plaće koju bi ostvario da je radio.
Za poslodavca:
_______________