- Wed Feb 21, 2018 9:01 am
#2295
Poštovani,
Molim Vas za odgovor da li postoji neki zakonski osnov po kojem poslodavac ne smije spriječiti uposleniku odlazak na ročište u slučaju brakorazvodne parnice odnosno da mu ne može spriječiti odsustvo s posla u tom slučaju?
Unaprijed se zahvaljujem na odgovoru.
Molim Vas za odgovor da li postoji neki zakonski osnov po kojem poslodavac ne smije spriječiti uposleniku odlazak na ročište u slučaju brakorazvodne parnice odnosno da mu ne može spriječiti odsustvo s posla u tom slučaju?
Unaprijed se zahvaljujem na odgovoru.
- By LegaForum
- By Bojanprijedor